3.5.1 Ekologické okamžité vyhodnotenie

Výskumní pracovníci môžu rozsekať veľké prieskumy a posypeme ich do života ľudí.

Ekologické okamžité vyhodnotenie (EMA) spočíva v prevzatia tradičnej prieskumy, sekanie je na kúsky, a kropia do života účastníkov. Preto otázky prieskumu môžu byť požiadaní vo vhodnú dobu a miesto, skôr než v dlhé týždne rozhovore potom, čo došlo k udalostiam.

EMA je charakterizovaný štyri vlastnosti: (1) zberu dát v reálnom prostredí; (2) hodnotenia, ktoré sa zameriavajú na súčasných alebo nedávnych stavov alebo správanie jednotlivcov; (3) hodnotenie, ktoré môžu byť na základe udalostí, založené na čase, alebo náhodne výzva (v závislosti na výskumné otázky); a (4) dokončenie niekoľkých posudkov v priebehu času (Stone and Shiffman 1994) . EMA je prístup k dotazom, ktorý je veľmi uľahčené chytré telefóny, ktoré ľudia interagujú s často po celý deň. Ďalej, pretože inteligentné telefóny sú balené s senzory, ako je napríklad GPS a akcelerometre, je stále možné spustiť meranie na základe činnosti. Napríklad, chytrý telefón by mohol byť naprogramovaný tak, aby spustenie prieskumu otázku, či respondent ide do určitej časti.

Prísľub EMA je pekne dokladá výskum dizertačnej práce z Naomi Sugie. Od roku 1970 v Spojených štátoch dramaticky vzrástol počet ľudí, že uväzní. Ako 2005, asi 500 v každých 100.000 Američanov boli vo väzení, miera uväznenie vyššie ako kdekoľvek inde na svete (Wakefield and Uggen 2010) . Prudký nárast počtu ľudí vstupujúcich do väzenia tiež produkoval nárast počtu osôb opúšťajúcich väzenia; asi 700.000 ľudí opustiť väznicu každý rok (Wakefield and Uggen 2010) . Títo bývalí páchatelia čelia vážnym problémom pri odchode z väzenia, a bohužiaľ mnohí skončia späť vo väzení. Aby bolo možné pochopiť a znížiť recidívu, sociológovia a politici musia pochopiť skúsenosti z bývalých páchateľov, pretože re-vstúpi spoločnosť. Tieto údaje však možno len ťažko zbierajú sa štandardnými metódami prieskumu, pretože trestané osoby majú tendenciu byť ťažké študovať a ich životy sú extrémne nestabilné. Meranie prístupy, ktoré nasadzujú prieskumy každých pár mesiacov ujsť obrovské množstvo dynamiky v ich životoch (Sugie 2016) .

Aby bolo možné študovať opätovného vstupu proces bývalých páchateľov s oveľa väčšou presnosťou, Sugie vzal štandardné vzorka pravdepodobnostné 131 ľudí z úplného zoznamu osôb opúšťajúcich väzenia v Newarku v New Jersey. Ona za predpokladu každého účastníka s chytrý telefón, ktorý sa stal bohatý zber dát platformu. Sugie používajú telefóny podávať dva druhy prieskumov. Po prvé, keď poslal prieskum "vzorkovacej skúsenosť" v náhodne vybranom čase medzi 9 do 6pm, ktorá žiada účastníkov o ich súčasných aktivitách a pocity. Po druhé, v 7 hodín, poslala "Denný prehľad" so žiadosťou o všetkých činnostiach daného dňa. Dohromady tieto dva prieskumy poskytnúť detailné a dlhodobé údaje o živote týchto bývalých páchateľov.

Okrem týchto prieskumov, telefóny zaznamenal ich geografickú polohu v pravidelných intervaloch a udržiava šifrované záznamy hovorov a textových meta-dát. Všetky tieto zberu dát, najmä pasívne zber dát, vyvoláva niektoré etické otázky, ale Sugie dizajn nimi zaobchádzať rovnako. Sugie získal zmysluplný informovaný súhlas od každého účastníka tohto zberu dát, ktorý sa používa zodpovedajúcu ochranu zabezpečenia a umožnil účastníkom vypnúť geografickej sledovanie. Ďalej, aby sa minimalizovalo riziko núteného sprístupnenie dát (napr predvolanie od polície), Sugie získala certifikát rules od federálnej vlády pred všetky dáta boli zhromaždené (Beskow, Dame, and Costello 2008; Wolf et al. 2012) . Postupy Sugie boli preskúmané treťou stranou (jej univerzity Institutional Review Board), a oni šli oveľa ďalej, než si vyžaduje súčasné právne predpisy. Ako taký, myslím, že jej práca poskytuje cenný vzorom pre ostatných výskumníkov čelí tie isté problémy; pozri Sugie (2014) a Sugie (2016) pre detailnejšie diskusiu.

Schopnosť zabezpečiť a držať stabilné zamestnania je dôležitá pre úspešný proces reentry. Avšak, Sugie zistil, že pracovné skúsenosti jej účastníkov boli neformálne, dočasné a sporadické. Ďalej v rámci svojho účastníka bazéna, tam boli štyri rôzne vzory: "skorý odchod" (tí, ktorí začnú hľadať prácu, ale potom vypadnú z trhu práce), "trvalé vyhľadávanie" (tí, ktorí trávia väčšinu času hľadal prácu) "opakujúce sa práce" (tí, ktorí trávia väčšinu času pracovnej) a "low odpoveď" (tí, ktorí nereagujú na prieskumoch pravidelne). Ďalej Sugie chceli pochopiť viac o ľuďoch, ktorí zastavia hľadaní zamestnania. Jednou z možností je, že títo hľadači sa odradiť a depresívne a nakoniec vypadnú z trhu práce. S vedomím tejto možnosti, Sugie používala jej prieskumy pre zber dát o emocionálny stav účastníkov, a zistila, že skupina "čoskoro exit" nehlásil vyššie hladiny stresu alebo nešťastie. Skôr opak bol prípad: tí, ktorí aj naďalej hľadať prácu hlásených viac pocity emocionálne úzkosť. Všetky tieto jemnozrnného pozdĺžnej informáciu o správaní a emocionálny stav bývalých delikventov je dôležitý pre pochopenie prekážok, ktorým čelia, a tým aj ich prechod späť do spoločnosti. Ďalej, všetky tieto jemnozrnného podrobne by sa minul v štandardnom prieskumu.

Existujú tri všeobecné poučenie z Sugie prácu. Po prvé, nové prístupy k žiadostí sú úplne v súlade s tradičnými metódami odberu vzoriek; pripomenúť, že Sugie vzal štandardné vzorka pravdepodobnosti z dobre definované rámom populácie. Po druhé, vysokofrekvenčné, pozdĺžna meranie môže byť obzvlášť cenné pre štúdium sociálnej skúsenosti, ktoré sú nepravidelné a dynamické. Po tretie, keď je zber dát prieskumu v kombinácii s digitálnymi stopami, môžu vzniknúť ďalšie etické problémy. Budem liečiť vedeckej etiky podrobnejšie v kapitole 6, ale Sugie práca ukazuje, že tieto otázky sú adresovateľné svedomitú a premyslených výskumníkov.